1На главной странице этого стартапа большими буквами написано — «Найди дырки, через которые утекает твоя выручка, и примени ИИ-агентов, чтобы их заткнуть» 🎯

2Это просто замечательный лозунг, под которым можно делать специализированные платформы для разных сфер бизнеса по затыканию разных специфических дыр — маркетинг, логистика, закупки, операционка и много чего ещё.

3Главное при этом — учесть вот эти два нюанса. Один из которых поможет эффективно зацеплять новых клиентов 🪝 А второй — хорошо на этом зарабатывать 💰 https://fastfounder.ru/dyrki-cherez-kotorye-utekaet-vyruchka/

📈 Бери отличные идеи для развития своих проектов из моих обзоров интересных стартапов на https://fastfounder.ru/news

1Каждый фаундер мечтает найти идею «востребованного» продукта. Но слишком часто эта востребованность оказывается мнимой 🥵 Поэтому лучше заменить слово «востребованность» на «необходимость» 🎯

2К примеру, в мире насчитывается 3.4 миллиарда людей, страдающих хроническими заболеваниями 😱 Для которых регулярный контроль своего самочувствия — это суровая необходимость. Но которую нужно сделать максимально комфортной!

3Поэтому приложения вот такого типа — это не «востребованность», а «необходимость» 🚀 Причём на огромном и продолжающем расти рынке: https://fastfounder.ru/ne-vostrebovannost-a-neobhodimost/

📈 Бери отличные идеи для развития своих проектов из моих обзоров интересных стартапов на https://fastfounder.ru/news

1Банальный совет фаундерам «делай то, что люди хотят» приводит к появлению банальных продуктов, зарабатывающих более или менее банальные деньги 🤣

2Хотя прорывные стартапы построены по другому принципу — «делай то, что люди не хотят». В смысле — «пока не хотят», но захотят, как только это увидят 🎯

3До появления айфона никто из людей особо не требовал телефона, по экрану которого можно возюкать пальцем.

4До появления Убера никто не требовал приложения, по которому можно заказать такси, которое приедет в течение пяти минут.

5До появления Эйрбнб никто не требовал маркетплейса, на котором можно снять квартиру вместо гостиницы, чтобы пожить в другом городе, причём даже в другой стране.

6Только про такой продукт люди будут рассказывать друг другу со словами «ты представляешь…» — и он станет вирусным. Не рекламный ролик продукта станет вирусным, а сам продукт! А это две большие разницы — как с точки зрения количества покупок, так и долгосрочности перспектив.

7А что такого можно показать людям на твоём рынке, чтобы они сразу охренели — в смысле сразу это захотели? 🤣

8В общем, поиск такой штуки — это не только самый выгодный, но и самый увлекательный способ искать идею для своего стартапа ❤️

📈 Бери отличные идеи для развития своих проектов из моих обзоров интересных стартапов на https://fastfounder.ru/news

1У этого стартапа — пожалуй, самая изящная бизнес-модель из тех, что я в последнее время видел ✌️ Потому что она состоит из нескольких частей, очень логично состыкованных друг с другом 🎯 Здесь есть всё!

2Огромный рынок — на котором ИИ может дать огромный выигрыш. Процесс обучения ИИ, замаскированный под образовательную программу. Та же образовательная программа — но уже как маркетинговый инструмент. И даже способ обхода проблемы галлюцинаций ИИ — который в профессиональных услугах неприемлем.

3А самое главное, что эту концепцию можно не только скопировать — но и перенести в другие сферы, сделав настолько же убедительный стартап 🚀 А вот из чего это концепция состоит: https://fastfounder.ru/izjashhnaja-biznes-model/

📈 Бери отличные идеи для развития своих проектов из моих обзоров интересных стартапов на https://fastfounder.ru/news

1Если это и неправда, то эту историю стоило бы выдумать 😉 Ходит легенда, что фаундер ТикТока делал сначала образовательный стартап, который никак не мог взлететь.

2Но однажды утром он обратил внимание на людей, которые окружали его в метро. И увидел пустые глаза. И понял, что никто из них ничему не учится и учиться не хочет.

3Тогда на следующий день он решил сделать стартап, который помогает людям ничего не делать 😮 Так и появился ТикТок.

4Если ты хочешь сделать массовый продукт — делай то, что поощряет людские слабости и пороки. В рамках закона, естественно 😉

5На самом деле это то же самое, что решить сделать нечто, что работает «проще и быстрее» конкурентов — ведь это как минимум поощрение лени, нетерпения и нежелания учиться сложным вещам.

6Но только выраженное более доходчиво и более универсально 🤣

📈 Бери отличные идеи для развития своих проектов из моих обзоров интересных стартапов на https://fastfounder.ru/news

1Большинство руководителей сводит систему мотивации сотрудников к оплате за результаты. А потом жалуются, что такие системы мотивации не работают. А не работают они… потому что люди ломаются «в процессе» 😮

2Ведь упорно работать на отдалённый результат умеют немногие. Поэтому людей нужно как можно чаще и при этом мгновенно вознаграждать даже за мелкие действия — но которые могут привести к результату 🎯

3Вознаграждать многих, часто и мгновенно… Но ни один живой человек с этим не справится ☹️ Поэтому без вот такой платформы, умеющей делать это автоматически, тут не обойтись: https://fastfounder.ru/voznagrazhdat-v-processe/

📈 Бери отличные идеи для развития своих проектов из моих обзоров интересных стартапов на https://fastfounder.ru/news